Główny Specjalista ds. ochrony danych osobowych w zespole audytu i bezpieczeństwa informacji

REKRUTACJA OTWARTA

JSW LOGISTICS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ poszukuje osób na stanowisko:

Główny Specjalista ds. ochrony danych osobowych w zespole audytu i bezpieczeństwa informacji Numer referencyjny: JSWL - GSWABI

Opis stanowiska:

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za aspekty związane z przeprowadzaniem audytów wewnętrznych oraz działań kontrolnych zgodnie z przyjętymi w Spółce procedurami, opracowanie rocznych planów kontroli, wykrywanie przyczyn niezgodności i wdrażanie działań korygujących i naprawczych, wdrażanie i rozwój planów prewencyjnych, monitorowanie przestrzegania RODO oraz innych przepisów dot. ochrony danych osobowych oraz polityk administratora lub podmiotu przetwarzającego w dziedzinie odo, szkolenie personelu uczestniczącego w operacjach przetwarzania danych osobowych, opracowanie i aktualizację dokumentacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych, prowadzenie rejestru incydentów naruszenia ochrony danych osobowych, przeprowadzanie audytów zgodności z RODO, zabezpieczanie i ewidencjonowanie dokumentów poufnych, pełnienie roli punktu kontaktowego w kwestiach ochrony danych osobowych,

Miejsce pracy: Katowice.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe - prawnicze - wymóg konieczny,

• Znajomość tematyki bezpieczeństwa informacji oraz ochrony danych osobowych - wymóg konieczny,

• Doświadczenie zawodowe minimum 2 lata,

• Wiedza z zakresu audytu wewnętrznego, analizy danych,

• Samodzielność w działaniu,

• Wysokie zdolności analitycznego myślenia i wyciągania wniosków,

• Dociekliwość, dokładność, terminowość,

• Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,

• Wysoka etyka pracy,

• Doświadczenie w zakresie przeprowadzania kontroli,

• Znajomość obsługi pakietu MS Office,

• Mile widziana znajomość przepisów prawa kolejowego.

Oferujemy:

• Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie.

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

• Możliwość doskonalenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego.

• Motywacyjny system wynagrodzeń.

• Nagrody okazjonalne i premie kwartalne.

• Świadczenia socjalne,

• Pracownicze Plany Kapitałowe,

• Program płatnych poleceń,

• Dodatkowy pakiet ubezpieczeniowy finansowany przez pracodawcę.

Osoby zainteresowane złożeniem aplikacji proszone są o wysyłanie swojego CV na adres rekrutacja@jswlogistics.pl z podaniem numeru referencyjnego w tytule wiadomości wraz z klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla celów niezbędnych dla realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).

Wyrażenie zgody jest dobrowolne. Brak zgody nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania i nie spowoduje wobec Pana/Pani jakichkolwiek negatywnych konsekwencji, zwłaszcza nie będzie stanowił przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia.

Ma Pan/Pani prawo do cofnięcia udzielonej zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Cofnięcia zgody dokonuje się poprzez kontakt e-mail rodo@jswlogistics.pl

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest JSW Logistics Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Katowicach (40-282) przy ul. Ignacego Paderewskiego 41, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Katowicach, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000010274 (dalej jako: „Spółka”).

Kontaktu ze strony Spółki w sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych jest poprzez adres e-mail rodo@jswlogistics.pl

Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na podstawie art.221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks Pracy.

Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych może być zewnętrzna obsługa IT.

Spółka nie będzie przekazywała Pani/Pana danych osobowych do państw trzecich.

Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji

Ma Pan/Pani prawo do dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia skargi do organu nadzorczego w zakresie ochrony danych osobowych.

Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacji.