Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds. ciepłownictwa oraz OZE at Bilfinger Maintenance Poland sp. z o.o.

Chcesz wejść do branży, która naprawdę grzeje?

Jeśli kończysz studia techniczne (ciepłownictwo, inżynieria środowiska, energetyka) albo właśnie je skończyłeś/-aś i szukasz miejsca dla siebie – wBilfinger Maintenance Polandmamy coś dla Ciebie!

Co będziesz robić?

• Uczyć się od doświadczonych specjalistówi działać z nimi w terenie: od pierwszego dnia będziesz z nami w akcji – razem dbamy o to, żeby mieszkańcy Wrocławia mieli ciepło w kaloryferach i ciepłą wodę w kranie ?
• Montować i serwisować nowoczesne instalacje wod-kan, grzewcze i ciepłownicze: to nie jest zwykła robota – torealny wpływ na komfort życia tysięcy ludzi.
• Poznawać systemy, które naprawdę działają: pracujemy na systemach, które stale ulepszamy, testujemy nowe rozwiązania i słuchamy pomysłów każdego członka zespołu – także tych, którzy dopiero zaczynają.
• Rozwijać się krok po kroku – z planem szkoleń i opiekunem technicznym: toprawdziwy start karieryz konkretnym planem rozwoju, dopasowanym do Ciebie.

Kogo szukamy:

• Studentów ostatnich semestrów lub absolwentów kierunków technicznych (ciepłownictwo, inżynieria środowiska, energetyka)
• Osób, które chcą się rozwijać w dłuższej perspektywie – to nie jest staż, tylko początek Twojej kariery
• Ludzi z energią, którzy nie boją się wyzwań, pracy z narzędziami i działania w terenie
• Kogoś, kto ma prawo jazdy kat. B
• Osób, które cenią pracę zespołową
• Osób gotowych do pracy zmianowej: instalacje muszą działać24/7. Spokojnie, nocne godziny to głównie dyżury telefoniczne ?
• Mile widziane uprawnienia SEP do 1kV– jeśli jeszcze ich nie masz,pomożemy Ci je zdobyćw ramach planu rozwoju

Oferujemy:

• Stabilna praca na umowę o pracę– zależy nam na długoterminowej współpracy i wspólnym rozwoju. ? Jeśli jesteś jeszcze studentem/studentką – możemy zacząć odumowy zlecenia, a po zakończeniu studiów przejść napełnoprawną umowę o pracę. Chcemy, żebyś został-/a z nami na dłużej!
• Uczciwe wynagrodzenie + premie miesięczne/kwartalnezgodne z regulaminem (więcej informacji otrzymasz na rozmowie kwalifikacyjnej)
• Rozwój, który ma sens– szkolenia techniczne, kursy specjalistyczne, SEP, spawalnicze, a nawet dofinansowanie studiów. Pomagamy Ci rosnąć – krok po kroku
• Prywatna opieka medyczna, karta sportowa i ubezpieczenie grupowe– bo zdrowie i forma to podstawa
• Dofinansowanie wypoczynku– wczasy pod gruszą, wakacje dla dzieci
• Zwrot kosztów biletów do kina, teatru, koncertów i wydarzeń sportowych– bo życie to nie tylko praca ?
• Zgrany zespół i dobra atmosfera– nie zostawiamy nikogo samego. Wspieramy się, uczymy się od siebie i szanujemy każdego!